La respuesta según la STSJ AND 19633/2025, de 9 de diciembre, es que sí. Lo desgrano a continuación: 1.- De qué va realmente el asunto (y por qué importa)El conflicto…
Tras la famosa sentencia del Tribunal Supremo 2293/2023, de 25 de mayo, (STS 2293/2023 - ECLI:ES:TS:2023:2293), -CASO 1-, en la que se declaraba ilícito un informe de detectives por contener…
¿Es ilícita la obtención de imágenes del interior de un domicilio, en el que se está realizando una actividad económica, sin autorización del titular? ¿Es admisible el acceso al interior…
Cuando un empresario dispone de las evidencias que demuestran una falta muy grave cometida por el trabajador, y le insta a firmar una baja voluntaria, ante la posibilidad de ser…
Hasta ahora, tenemos claro que: SÍ podemos grabar cualquier conversación en la que participemos, independientemente del medio de interlocución utilizado (presencial, teléfono, videollamada, etc.). Es perfectamente lícito registrar nuestras conversaciones…
Teniendo en cuenta que, 1- El despido disciplinario debe estar motivado por alguna de las causas legalmente establecidas (arts. 54.2 y 58.1 ET), teniendo éstas la consideración de faltas muy…
